Criza economică i-a determinat pe mulți constănțeni să-și facă bagajele și să plece în străinătate, în căutarea unui loc de muncă și a unei vieți mai bune. Ademeniți de așa-zisele firme care promit plecări rapide în Europa și salarii de mii de euro, mulți oameni au căzut în plasa celor care nu urmăresc decât să pună mâna pe comisioanele cerute înainte de plecare și apoi să dispară.
Internetul este plin de anunțuri de locuri de muncă în străinătate, iar firmele care oferă aceste locuri de muncă au apărut ca ciupercile după ploaie. Reprezentanții Agenției Județene de Ocupare a Forței de Muncă (AJOFM) Constanța le reco-mandă persoanelor interesate de un loc de muncă în străinătate să se adreseze specialiștilor compartimentului Eures, care le pot consilia.
"Oamenii se pot adresa cu încredere compartimentului Eures din cadrul agențiilor județene de șomaj, unde pot găsi oferta de locuri de muncă din partea angajatorilor străini, dar și condițiile solicitate de către aceștia. Sunt persoane interesate de locurile de muncă din străinătate, care își depun dosarele, iar în momentul în care apar ofertele, noi transmitem aceste dosare la Agenția Națională de Ocupare a Forței de Muncă și la angajator, iar ulterior se face o selecție", a precizat Adelina Vlad, purtătorul de cuvânt al AJOFM Constanța.
La ce trebuie să fie atenți oamenii
N-au fost puține situațiile în care oamenii au scos din buzunar sute de euro pentru a-și asigura un loc de muncă, însă au fost lăsați cu ochii în soare.
"Oamenii trebuie să fie foarte atenți la așa-zișii angajatori care cer un avans înainte. Prin portalul Eures, nu există un astfel de avans, deci nu se dau bani înainte. Toate cheltuielile sunt suportate de către angajator", a subliniat aceasta.
Așadar, adresându-se agenției de șomaj, constănțenii pot primi informații legate de oferta locurilor de muncă, condiții și salarizări. În plus, prin rețeaua Eures, oamenii își pot depune dosarele, având astfel posibilitatea de a-și găsi un loc de muncă sigur.
"Persoanele interesate să-și găsească un loc de muncă în străinătate trebuie să fie foarte atente atunci când își caută locuri de muncă pe internet, pentru că pot ajunge în situația de a da niște bani unor persoane necunoscute, care se vor face nevăzute apoi. De aceea, este reco-mandat ca oamenii să se adreseze agenției de șomaj, unde vor primi absolut toate informațiile, de la oferta locurilor de muncă, meserii, condiții și până la salarizare. De regulă, angajatorii cer cunoașterea unei limbi străine și o calificare în domeniul respectiv. Noi nu le putem garanta acel loc de muncă, ci facem medierea între persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă și anga-jatorul din străinătate. Angajatorul străin este cel care face selecția, exact așa cum se întâmplă și în cazul angajatorilor români", a transmis Adelina Vlad.
