Bonusuri uriașe pentru șefii a două companii de stat
Articole recomandate
Investiție majoră în Portul Constanța, printr-un parteneriat public privat cu investitori din Emiratele Arabe Unite
18 Aprilie 2024
CECCAR: Ediţia a doua a Concursului de cultură şi educaţie financiar-contabilă, la Liceul „Virgil Madgearu”
18 Aprilie 2024
Țițeiul kazah KEBCO, în topul cererii europene
18 Aprilie 2024
„Portul Constanţa a devenit cel mai important hub de distribuţie la Marea Neagră pentru Europa Centrală şi de Est”
18 Aprilie 2024
Comisarul Majestăţii Sale pentru Comerţ şi Ambasadorul Marii Britanii la Bucureşti, vizită în Portul Constanţa
17 Aprilie 2024
Ministrul Transporturilor anunță schimbări majore la TAROM
17 Aprilie 2024
Bonusuri uriașe pentru șefii a două mari companii de stat din energie: Transgaz și Romgaz. Primul, Petru Văduva, care între timp a demisionat de la conducerea Transgaz, a încasat o primă de peste 1,3 milioane de lei pentru rezultatele financiare bune pe anul 2016, transmite Digi24.ro.
Asemenea recompense sunt, de altfel, obișnuite la transportatorul național de gaze. Anul trecut, fostul director general a primit un bonus de 1,5 milioane de lei.
Profitabilă s-a dovedit a fi funcția și pentru Virgil Metea, șeful Romgaz.
Acesta și-a acordat aproape 800.000 de lei din profitul obținut anul trecut, după ce, cu un an înainte, încasase 650.000 de lei.
Beneficiile sunt stipulate în contractele de mandat ale managerilor privați.
Executivul a avertizat încă de anul trecut că în contractele managerilor nu sunt prevăzute și penalități în cazul nerespectării criteriilor de performanță.
Asemenea recompense sunt, de altfel, obișnuite la transportatorul național de gaze. Anul trecut, fostul director general a primit un bonus de 1,5 milioane de lei.
Profitabilă s-a dovedit a fi funcția și pentru Virgil Metea, șeful Romgaz.
Acesta și-a acordat aproape 800.000 de lei din profitul obținut anul trecut, după ce, cu un an înainte, încasase 650.000 de lei.
Beneficiile sunt stipulate în contractele de mandat ale managerilor privați.
Executivul a avertizat încă de anul trecut că în contractele managerilor nu sunt prevăzute și penalități în cazul nerespectării criteriilor de performanță.
Comentează știrea
Nu există comentarii introduse pentru acest articol!
Articole din aceeași secțiune
Vineri, 19 Mai 2017
Vineri, 19 Mai 2017
Vineri, 19 Mai 2017
Vineri, 19 Mai 2017
Vineri, 19 Mai 2017
Vineri, 19 Mai 2017
Vineri, 19 Mai 2017
Vineri, 19 Mai 2017
Vineri, 19 Mai 2017
Joi, 18 Mai 2017
Joi, 18 Mai 2017
Joi, 18 Mai 2017