Angajatorii pot fi amendați pentru nedeclararea locurilor de muncă vacante
Articole de la același autor
Cum se calculează și cât timp primești indemnizația de șomaj
07 Aprilie 2017
Constanța, în criză de angajați. Patronii nu găsesc oameni nici pe salarii consistente
08 Aprilie 2017
Vrei să trimiți o reclamație la ITM? Iată ce trebuie să știi
03 Aprilie 2017
Constănțenii, speriați de facturile mari de la RADET. "Bani mulți și nu am dârdâit niciodată de frig ca acum"
21 Februarie 2017
Patronii au obligația să comunice Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă din Constanța toate locurile de muncă vacante, în termen de cinci zile lucrătoare de la vacantarea acestora.
Locurile de muncă vacante - au precizat reprezentanții AJOFM - sunt acele locuri de muncă devenite disponibile ca urmare a încetării raporturilor de muncă, precum și locurile de muncă nou create. Comunicarea acestora se poate face prin transmiterea formularului prevăzut în Anexa nr. 1 la normele de aplicare a legii nr. 76/2002.
Formularul poate fi descărcat și direct de pe site-ul AJOFM. Necomunicarea ofertelor de muncă vacante constituie contravenție și se sancționează cu amendă de la 3.000 la 5.000 de lei.
De asemenea, patronii au obligația de a comunica la AJOFM ocuparea respectivelor locuri de muncă.
"Angajatorii au obligația să comunice ocuparea locurilor de muncă în termen de o zi de la data ocupării acestora, în condițiile legii", a explicat purtătorul de cuvânt al AJOFM, Adelina Vlad.
În același timp, angajatorii care au încadrat în muncă persoane din rândul beneficiarilor de indemnizații de șomaj trebuie să anunțe în maxim trei zile agenția.
Comentează știrea
Nu există comentarii introduse pentru acest articol!
Articole pe aceeași temă
Miercuri, 19 Aprilie 2017
Vineri, 14 Aprilie 2017
Vineri, 31 Martie 2017
Marţi, 11 Aprilie 2017
Marţi, 04 Aprilie 2017
Luni, 03 Aprilie 2017
Joi, 30 Martie 2017
Luni, 27 Martie 2017